Üniversitelerde tek bir kişiyi hedefleyen özel şartlara sahip ilanlar devam ediyor. Resmi Gazete’de yayımlanan Kütahya Sağlık Bilimleri Üniversitesi’ne ait ilanlar, özellikle adaylardan istenilen ölçütlerin “adrese teslim atama” tartışmalarını yeniden gündeme getirdi. Bu tür ilanların, mütevelli heyetinin büyük ölçüde Sağlık Bakanlığı tarafından atanmasıyla, “Sağlık Bakanlığı Üniversitesi” olarak adlandırılan üniversitelerde sık sık görüldüğü belirtiliyor.
Merve Kılıç’ın Cumhuriyet’te yer alan haberine göre, son olarak Kütahya Sağlık Bilimleri Üniversitesi’nin kadro ilanlarında, toplam 17 pozisyon için açılan ilanlarda çok sayıda kısıtlayıcı şart yer aldı. Örneğin, tıp fakültesinde bazı kadrolar için spesifik araştırma alanlarında çalışma yapmış olma şartı aranırken, bazı ilanlarda deney hayvanları kullanım sertifikası gibi dar kapsamlı şartlar bulunuyor.
Kişiye Özel İlanlar Yasalara Aykırı Yüksek Öğretim Kurumu (YÖK) ve Danıştay’ın kişiye özel ilanlarla ilgili net kararları olmasına rağmen, bu tür şartların halen ilanlarda yer alması dikkat çekiyor. YÖK, 2021 yılında yaptığı düzenlemeyle, ilanda yalnızca belirli bir adayı tanımlayan şartların bulunamayacağını belirtmişti. Danıştay da bu konuda başvuru koşullarının kişiye özel olmaması gerektiği yönünde karar vermişti. Ayrıca, 657 Sayılı Devlet Memurları Kanunu’na göre kadro ilanlarında sertifika ya da tecrübe şartlarının aranması hukuka aykırı.
‘Adrese Teslim İlanlar Gençlerin Umudunu Kırıyor’ CHP’nin Gölge Sağlık Bakanı Zeliha Aksaz Şahbaz, konuya ilişkin yaptığı değerlendirmede, kişiye özel kadro ilanlarının kabul edilemez olduğunu belirtti. Şahbaz, Danıştay kararlarına rağmen bu tür ilanların yayımlanmasının, adrese teslim torpillerin ve liyakatsizlik sisteminin kökleştiğini gösterdiğini söyledi. Kamuda ve üniversitelerde liyakat yerine kişisel ilişkilerin ön planda olduğu bu sistemin, gençlerin devlete olan güvenini sarstığını ve fırsat eşitliğini yok ettiğini vurgulayan Şahbaz, bu durumun devlet kurumlarını çürüttüğünü dile getirdi.
Kütahya Sağlık Bilimleri Üniversitesi yönetiminin bu tutumunu sert bir şekilde eleştiren Şahbaz, üniversitelerde eşitsizliklerin her geçen gün arttığını ve bu haksızlıkların sona erdirilmesi gerektiğini ifade etti. Şahbaz, kişisel ilişkilerden ziyade liyakat ve fırsat eşitliği ilkesine dayanan adil bir sürecin işletilmesi gerektiğini belirterek, devlet kurumlarının yozlaşmasının önüne geçilmesi gerektiğini vurguladı.
- Küresel Genç İşsizlik Oranı Düşerken Türkiye’deki Sorunlar Derinleşiyor - 19 Eylül 2024
- ÇYDD’nin Taşımalı Eğitime Yönelik Eleştirileri - 19 Eylül 2024
- Ferit Şenyaşar: “Adaletin Tecelli Etmesini Engelleyenler de Bu Zulme Ortak Oluyor” - 19 Eylül 2024
