Ekonomist Aziz Çelik, Migros’un kamuoyuna sunduğu bilanço verilerinin “yüksek ücret” iddiasını doğrulamadığını belirterek, depo işçilerinin zam ve vergi talebinin hem ekonomik veriler hem de yaşam maliyeti açısından meşru olduğunu vurguladı.
Bilanço Verileri Ne Diyor?
Aziz Çelik, Migros’un 2025’in ilk dokuz ayına ilişkin açıkladığı mali tablodan hareketle, şirketin 298 milyar TL ciroya karşılık personele toplam 31,8 milyar TL ödeme yaptığını hatırlattı. Bu tutarın, yalnızca çıplak ücret değil; prim, yan haklar ve vergiler dâhil brüt giydirilmiş toplam personel maliyeti olduğunu belirten Çelik, bu ödemenin 55 bin 871 çalışan üzerinden hesaplandığında kişi başına aylık brüt maliyetin yaklaşık 63 bin TL, net giydirilmiş ortalamanın ise 42 bin TL civarında olduğunu ifade etti.
Türkiye Ortalamasıyla Kıyas
Çelik’in değerlendirmesine göre bu rakamlar, Migros işçilerinin Türkiye ortalamasının çok üzerinde ücret aldığı iddiasını boşa çıkarıyor. SGK verilerine göre 2025’in ikinci yarısında Türkiye’de ortalama brüt giydirilmiş ücret 51–52 bin TL, sendikalı-sendikasız genel işçi ücret ortalaması ise 38–40 bin TL bandında. Bu tabloya göre Migros’un ortalama işçilik maliyeti, ülke ortalamasının yalnızca yüzde 7–8 üzerinde kalıyor. Çelik, “50 yıllık sendikal geçmişe sahip, Fortune Türkiye’de 12. sırada yer alan bir şirket için bu fark son derece sınırlı” değerlendirmesinde bulundu.
Yaşam Maliyeti Eşiği Aşılmış Değil
Aziz Çelik, Türk-İş’in Aralık 2025 verilerine dikkat çekerek, yalnızca bir işçinin –ailesi hariç– tek başına yaşam maliyetinin 39 bin 123 TL’ye ulaştığını hatırlattı. Buna göre Migros’ta açıklanan ortalama ücret, işçiye gerçek anlamda “rahat bir yaşam” sunmaktan uzak. Üstelik bu rakamlar, hâlihazırda direnişte olan depo işçilerini de kapsamıyor. Çelik’e göre depo işçilerinin ücretleri asgari ücret civarında, yaklaşık 28 bin TL düzeyinde seyrediyor.
Depo İşçileri Neden Haklı?
Çelik, bu nedenle depo işçilerinin yüzde 50 zam talebinin “abartılı değil, dengeleyici” olduğunu savundu. Böyle bir artışın, depo işçilerinin ücretlerini ancak ana şirket mağaza işçileri seviyesine yaklaştıracağını belirten Çelik, vergi yükünün işveren tarafından üstlenilmesi talebini de meşru buldu. Mevcut sistemde ücretlerin önemli bir kısmının vergi ve kesintilerle eridiğine dikkat çekti.
Baskı Değil Müzakere
Ekonomist Aziz Çelik, Migros yönetimine yönelik çağrısında, sorunun hukuki manevralar, baskı ya da mevzuat boşluklarıyla çözülemeyeceğini vurguladı. Çelik’e göre yapılması gereken, işçilerle ve onların özgür iradeleriyle seçtikleri sendikal temsilcilerle gerçek bir müzakere süreci yürütmek. “Hangi veriden bakarsanız bakın, işçiler haklıdır” diyen Çelik, çözümün sosyal diyalogtan geçtiğini ifade etti.
- NHY / Aziz Çelik, X (Twitter) paylaşımı, Migros 2025 İlk 9 Aylık Finansal Tabloları, SGK Ücret İstatistikleri (2025), Türk-İş Açlık ve Yoksulluk Sınırı Araştırması (Aralık 2025)
Nokta Haber Yorum sitesinden daha fazla şey keşfedin
Subscribe to get the latest posts sent to your email.
